Curso online para empresas
Comunicación empresarial no sexista. Lenguaje inclusivo
Curso corporativo online diseñado para empresas que quieren mejorar su comunicación interna y externa, detectar usos sexistas del lenguaje y aplicar pautas prácticas de lenguaje inclusivo en documentos, imágenes y mensajes corporativos. La formación combina conceptos clave, ejemplos aplicados y herramientas para revisar la comunicación empresarial desde una perspectiva más igualitaria, profesional y coherente con los valores de diversidad e inclusión.
Qué aprenderás
- Identificar usos sexistas del lenguaje y su impacto en la comunicación empresarial.
- Comprender la relación entre lenguaje, imágenes, estereotipos y percepción de la realidad.
- Aplicar recursos prácticos para redactar mensajes corporativos más inclusivos y no sexistas.
- Revisar imágenes, documentos y comunicaciones internas o externas desde una perspectiva de género.
- Conocer las bases para diseñar un Plan de Comunicación Inclusivo en la organización.
Contenidos del curso
Módulo 1
Sexismo lingüístico, androcentrismo y concepción sexista de la realidad.
Módulo 2
Estereotipos y roles transmitidos a través del lenguaje.
Módulo 3
Principales usos sexistas del lenguaje y regla de inversión.
Módulo 4
Resistencias habituales al lenguaje incluyente y argumentos de respuesta.
Módulo 5
Recursos para un uso no sexista del lenguaje en la empresa.
Módulo 6
Tratamiento inclusivo de imágenes, códigos visuales y representación equilibrada.
Módulo 7
Comunicación interna y externa en la organización.
Módulo 8
Diseño de un Plan de Comunicación Inclusivo.
Módulo 9
Diagnóstico organizativo, análisis DAFO, planificación, acciones, calendario y evaluación.
A quién va dirigido
Equipos de RRHH, comunicación, marketing, dirección, mandos intermedios, responsables de igualdad, administración interna y personas que redactan documentos, comunicaciones o contenidos corporativos.
Valor para la empresa
- Ayuda a las empresas a mejorar la calidad y coherencia de su comunicación corporativa, reforzar su cultura de igualdad, evitar mensajes que invisibilizan o reproducen estereotipos y avanzar hacia comunicaciones internas y externas más profesionales, inclusivas y alineadas con sus valores.
- Facilita el seguimiento del aprendizaje y la consulta de materiales.
Este curso se entrega dentro de Campus360
Campus360 permite activar este curso en un entorno privado de formación corporativa, con acceso para empleados, seguimiento del progreso, certificados, informes y Tutor IA.
Activa este curso en Campus360
Conoce cómo desplegar esta formación para tu organización.
Solicitar demo 14 días